İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü'nün koordinasyonunda düzenlenen bu programlar sayesinde, belediye personelinin mesleki donanımı, bilgi birikimi ve farkındalığı önemli ölçüde geliştirildi.
Belediye, çalışanlarının sadece teknik becerilerini değil, aynı zamanda afetlere hazırlık, kişisel gelişim ve dijital yetkinliklerini güçlendirmeye odaklandı.
Eğitim Konularında Geniş Yelpaze
Yıl boyunca 504 personelin faydalandığı eğitimler, belediye hizmetlerinin her alanını kapsadı:
Acil Durum ve Afet Bilinci
Personel, Olası afetlere karşı profesyonel müdahale yeteneğini artırmak için Depremde Arama ve Kurtarma ile Kentsel Arama ve Kurtarma Akreditasyon eğitimlerinden geçti.
Hizmet Kalitesi ve İletişim
Halkla doğrudan temas eden personelin hizmet kalitesini artırmak için, özellikle otobüs şoförlerine yönelik Öfke Kontrolü Eğitimi ile stres ve iletişim yönetimi becerileri güçlendirildi.
Dijital Dönüşüm
Kurumsal arşiv süreçlerini hızlandırmak amacıyla E-Arşiv ve İmar Arşivinin Dijital Ortama Taşınması Eğitimi ile teknolojik dönüşüme ayak uyduruldu.
Güvenli Çalışma Kültürü
Personelin ve stajyerlerin güvenliğini önceliklendirmek için İş Sağlığı ve Güvenliği eğitimlerinin yanı sıra, trafik güvenliği konusunda da bilinçlendirme çalışmaları yapıldı.
Batman Belediyesi, bu yoğun eğitim faaliyetleriyle personelinin bilgisini, sağlığını ve profesyonel vizyonunu güçlendirerek, kent halkına daha etkin, güvenli ve bilinçli hizmet sunma hedefine kararlılıkla devam ediyor.
